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TiSさんの条件分岐処理プラグインを使用させていただいているのですが、急に以下の問題が発生しました。 ○発生事象 自動採番機能を使用しているのですが、急に転記先フィールドに「重複しているデータがあり、保存できません」というメッセージが出てきました。 対象の文字列フィールドの重複制御を解除すると保存できるようになったのですが、今度は対象の文字列フィールドには「2025-100」が固定で出るようになりました。 ○構成 採番結果保存フィールド：通番 採番グループフィールド：施工年度（yyyy-という文字列です） 採番値結合フィールド：届出番号 過去投稿もチェックしたのですが、改善に至らず・・・ なにかご存知の方がいらっしゃいましたらお知恵をいただければ幸いです。

初めて投稿させていただきます。 現在、1ヶ月のお試し中です。 質問ですが、英数字のみで入力されている文字列のフィールドで、部分一致でフィルターをかける方法はないでしょうか？ 例えばそのフィールドには2026Y1111というように入力されており、ローマ字部分はYの他にCやVがあり、Yのデータだけや、Cのデータだけのローマ字別でグラフを作成したいです。

初めて投稿します。 レコード編集もしくは閲覧で、複数人アクセスをブロックしたいです。 コースはスタンダードコースでJavaは避けたいです。 過去にTISさんの無料の同時編集チェックプラグインを活用していましたが 編集→保存→再度編集を行うと自分自身が同時閲覧に該当してしまう仕様が煩わしく、現在は使用していません。 また一覧へ戻らなかった際の履歴が蓄積してしまうため、 本当に閲覧中なのか過去の物なのか判断がつかず、正確性に欠けると感じています。 良いプラグインや、プラグイン無しでよさそうな設定があればご教示いただきたいです。 よろしくお願いいたします。

はじめまして！ 最近Kintoneでの業務改善を担当することになった者です。 わからないことがあり、質問させていただきます。既出でしたら申し訳ございません。 ■ご契約中のコース スタンダード ■わからなくて困っていること ①プラグインの設定が間違っているのか、そもそもこのプラグインでできないことなのかの判断がつかない ②アプリ間レコード更新プラグインとアプリ間レコード一括更新プラグインの違いがわからない ■やりたいこと Aアプリ（仮の数字を記載） Bアプリ（毎月実際の取引金額を記載） AアプリとBアプリには同一コードが記載されたレコードがあります。 Aアプリ内にBアプリからデータをもってこれるようにコードを使用してルックアップの設定を行っています。 Bアプリに該当月のデータをCSVで一括登録すると、そのデータがAアプリへ自動反映されるようにしたいです。 （Aアプリには複数のレコードがあるため、1つ1つレコードを開き、ルックアップの再取得を手動で行うのが大変なため） ■試してみたこと ①Crena社のアプリ間レコード更新プラグインを使用し、以下設定をしましたが、レコードの更新日時は更新されますがBアプリのデータは更新されていません。 プラグイン設定アプリ：Bアプリ 更新先アプリ：Aアプリ 更新キーフィールド：Bアプリのコード→Aアプリのコード 更新元項目：Bアプリ4月→Aアプリ4月～・・・Bアプリ3月→Aアプリ3月（12か月間） ②ルックアップではなく関連レコード一覧を使用するとBアプリのデータが即時反映されていましたが、 CSVに落とす際データがでてこなく、できればデータとして出力したいです。 ③AアプリのデータをCSVで落として、何も触らずにそのまま再度読み込ませると以下エラーが発生しました。 GAIA_II02: 1行に複数のテーブルの値が含まれています。テーブルが複数ある場合は、1つのテーブルのデータのみがファイルの1行に含まれるようにしてください。 エラーの解決が難しかったので、Crena社のアプリ間レコード更新プラグインを導入してみましたが、それでも一括更新ができなくて困っています。 ネットでアプリ間レコード更新プラグインとアプリ間レコード一括更新プラグインの違いをみてみてもいまいち違いがわからず、設定が悪いのか、今使用しているプラグインではできないことなのか判断ができずにいます。 もし、アプリ間レコード一括更新プラグインでないとできないことであれば、プロフェッショナルプランの導入をお願いしようと考えています。 ■現在設定しているプラグイン Crena社　アプリ間レコード更新プラグイン（スタンダードプラン） ■できないこと ・カスタマーサポートへの問い合わせは権限がなくできないです。 長々申し訳ございませんが、もし何かわかりましたら教えていただけると幸いです！

スタンダードコースを利用しています。 Kintoneアプリのアクセスランキングを作成したいです。 社内のアプリ整理のため、レコード追加/更新を含むアプリの稼働率を見える化し、整理するためです。 しかし、管理画面からダウンロードできるログの種類としては 【ログイン・認証関連】 【アプリの管理・設定操作】 【アプリ内のデータ（レコード）操作】※レコードへの添付ファイルのアップロード/ダウンロード 【スペース・スレッド操作】 【ポータル操作】 上記関連のものしかありません。 これでは、例えば添付ファイルを伴わない運用のアプリの稼働率は見えません。 アプリのレコード追加/更新を含むログデータを取得するいい方法がありましたらご教示願います。 ただし、プラグインは考えない前提でお願いします。

先週の業務報告の定期レポートを営業全員に通知したい 契約：スタンダード 営業課で業務報告アプリがあり、商談１件に対して１レコードになります。 １週間で20~40レコード程度になります。 毎週月曜の朝８時に先週１週間に作成されたレコードを 「グラフ」で設定した定期レポートにしています。 それを営業全員に通知という形でメールを送りたいと考えました。 しかし通知の設定上、定期レポートを通知で送るのは難しそうです。 定期レポートという形でなくても構いません。 何か指定されたメンバーに週１でまとめたものを自動で送る良い方法はありますでしょうか。 目的としては営業全員に報告件数状況を意識してもらいたい 他の営業の報告書にも目を通す癖を付けて欲しいというのが目的です。 通知機能があるプラグインは使用しておらず 予算の関係上、有償のものは極力使わない方向で考えています。

Kintoneで部品発注システムを構築したいんですが、可能でしょうか。 ※Kintoneのプラグインで3D表示可能にできるプラグインなどあるのでしょうか。 内容 ・3D模型の画面から特定の箇所を選択すると部品名が出てきて、発注ボタンを押すと自動的に発注がかかる形にしたい。

現在社内でドメインが異なる２つ（A,Bとします）のkintoneを持っています。 Aのkintoneで出力したcsvをBに取り込みたいです。 この作業を行うのは管理権限を持っていない一般の社員のユーザーです。 懸念点として、 Bに取り込む際に他のレコードを更新せず、追加のみ行いたいですが通常の方法で取り込むと、”追加だけ”ではなく”追加と更新”としてしまうユーザーが必ずいるという点です。 ↑こちらは制限はかけられないのでしょうか。 また、Aでcsvを出力する際は全てのフィールドではなく一部のフィールドとしたいです。 これはこちらで制限をかけることはできるのでしょうか。 ご確認のほど、宜しくお願いいたします。

弊社申請アプリを作成中です。 案件開始日と終了日がありますが、3か月ごとにリマインダーを出したいです。 開始日と終了日が３か月程度～長いもので5年などもあります。 Kintoneのリマインダー設定で、1年程度であれば、90日、180日、270日、365日（最後だけ端数調整）程度でよいのですが、 5年となると1825日まで繰り返し設定するのは骨が折れるので、（やってできないことはないのですが・・・） 開始日から3か月毎に定期的にリマインダーをするアイデアがあれば教えていただけないでしょうか。 ※閏年は考慮せずともOKです。 💡記載いただくと良いポイント ・ご契約中のコース ：スタンダード ・JSは社内規定により使用できません。 どうぞよろしくお願いいたします。

◎契約コース：スタンダード ◎やりたいこと： 管理アプリを1つで作成したく、 「項目A」と「項目B」を組み合わせた計算フィールド「項目C」をキーとして、 Cの組み合わせが「初めて出てきたときだけ」採番し、 同じCが後から入力された場合は「同じ番号を再利用」したいです。 ◎現状の課題： TISさんの条件分岐プラグインで「項目Cごとの採番」まではできたのですが、 同じCの内容でも毎回採番が増えてしまい、再利用できません。 ◎条件： ・有料プラグインは今のところ考えていない ・入力者のことを考えて出来れば1アプリで完結したい。 ◎質問： 計算フィールド「項目C」を重複判定のキーとして、 初回のみ採番し、以降は同じ番号を反映させる方法はありますか？ やはり1アプリでは難しいでしょうか？よろしくお願いいたします。

【契約中のコース】 スタンダードです 【現状】 プロセス管理（申請→承認待ち→（差し戻し）→承認済み）の基本回付遷移で作成→稼働済み 登場人物は「申請者」「承認者」「事務局グループ」 ステータス毎（承認待ち・差し戻し・承認済み）にレコードの条件で通知 現状は一部門だけだったので、全て編集可能（削除不可）、申請者が承認者を自分で選択、承認者が承認/否認で申請者に通知 事務局のグループだけがフルアクセスできる構成 【やりたいこと】 一部門10人程度だったのが、80人規模（5種類の複数組織）が同じアプリを利用することになり、組織毎に表示非表示を制御を検討中 ５つの組織グループが自分の組織だけ見れるように、自分の組織の登場人物（申請者、承認者）の申請のみ表示にしたい イレギュラーの場合は、フルアクセスの事務局部門の人間が全てアクセスできるような環境を希望してます 【試してること】 フォームに申請者と作業者の組織情報をセットするフィールドを作って、レコードのアクセス権の条件になるか調査中 JavaScriptを使わないで実現したく断念。。。 【譲れない条件】 組織変更時に組織グループやロールの管理のみにしたい 複雑になるくらいなら5つ同じアプリを作ればいいかなとも思ってます、よろしくお願いいたします。

・契約中のコース（ スタンダード） 既出でしたらすみません…！ kintoneからデータを出してもろもろ更新するのにRPAを使用しているんですが、kintone内のアップデートなどでHTML要素がずれて失敗することが発生しています。。。。 さすがに仕方ないかなと思いつつ、どこが変わったのかわからなくて修正箇所を探すのに一苦労しております、、、、涙 今朝も失敗していて、どこかなと思ったら出力ページの「種別」列が増えていました。。。。 同じように困っている方やアップデート箇所を事前に知る方法など何か対処できることはないかなと思い、ざっくり質問です。。

課内で行っている作業や案件の進捗を、現在は Wordで管理・共有しています。 ただ、現状の運用では以下のような点が把握しづらいと感じています。 ・進捗状況が視覚的に分かりにくい ・「誰が／いつまでに／何をやるのか」が追いにくい ・案件全体として、どの程度完了しているのかが分かりづらい ・計画に対して前倒しなのか、遅れているのかが把握しづらい そのため、今後は少なくとも次のようなことが分かるKintoneアプリを作れないかと考えています。 ・タスク（または案件）ごとの進捗が、ある程度視覚的に把握できる ・「担当者」「期限」「作業内容」が紐づいており、誰が何をいつまでに行うのかが分かる ・現時点での完了状況や、残っている作業量が把握できる ・計画に対して前倒し／遅延しているかが分かる（遅延の有無、遅延日数、期限超過タスクの一覧など） 「視覚的に分かりやすい」という観点から、 当初は ガントチャートが合いそうだと考え、無料のプラグインをいくつか試してみましたが、方向性としては近いものの、運用面で悩ましい点が残りました。 有料プラグインでは KOUTEI (https://morinohi-arces.jp/service/koutei/) が一番イメージに近かったのですが、 課内利用のみのため予算が取れず、こちらは断念しています。 そこで皆さんにお伺いしたいのですが、 ・課内・チーム内の進捗管理を kintone で行っている方は、どのようなアプリ構成・運用をされてますでしょうか ・ガントチャートに限らず、「これは分かりやすい」「意外と回っている」といった管理方法があれば、ぜひ教えていただきたいです。 ・逆にkintoneで進捗管理をやろうとしたが、ここが管理できず断念した といったご経験があれば、参考として伺えればと思います。

今日はkintone Café 千葉に参加しています！ https://kintone-cafe-chiba.connpass.com/event/382400/ せっかくなので、今回も一人実況していきます^^

運用面でご相談させてください。 以前こちらの投稿で相談させていただき、下記運用で確定しようと検討しております。 ・各部署ごとにスペース作成※開発、部内利用アプリはこちらで ・社内共有用スペース ※部を超えての利用は、各部スペースからテンプレート出力して、社内共有スペースに移行していただき、アプリアクセス権設定で社内の特定担当と利用 部→社内共有用に移行する際に、移行方法としては、テンプレート出力しての移行しかない認識ですが、他方法あったりしますでしょうか。また、テンプレート出力移行しかない場合、システムに関して皆無の方は難しいなどあったりしますのでしょうか。

★働く場所が離れている人に対しての 「kintoneの導入・利用のフォロー」どうされてますか？ ■契約の状況 ・ライトコース ・運用２年間くらい ・営業部で使用は全員使用。 　ほかに現場、DX部門でテスト中。 ・事務員（私）が管理者となって運用中 （私自身は営業とDX部門を兼務） ★お願いしたいこと ・働く場所が離れていて、なかなか直接フォローできない人に対して、導入初期の不安をぬぐうコツはありますか？ ・みなさんの考えや経験によるアドバイスがあれば、いただきたいです！ ■背景 ・kintoneを導入する部署が増えてきたため、推進者（私）と働く場所が離れている人も出てきました。 ・これまではフォローが必要な人は、たまたま同じ職場にいることが多かったので、対応できていた ・今回、遠方でフォローが必要な人が生じる可能性があるため、相談させていただきました。 ・フォローが必要、のおおまかな定義 →機能の基本からハンズオンで説明が必要 　コミュニケーションツールに馴染みがない 　新しいシステムに対して「反感」ではなく「不安」が強い 　使いこなせるのか、置いて行かれないか不安 ■対策案 ・メール、電話で個別ヒアリング （圧に感じないか不安…） ・最低限のアプリだけ使ってもらって、 　シンプルなキラーアプリを増やすようにする ・仕事に関係なく、機能を覚えてもらうために 　遊びのアプリを作って、一緒に試してもらう 近くにいるなら、すぐに飛んでってフォローできるんですが～～ システムの導入で不安を感じる人がいることが 悩ましく、なにより本人の気持ちが落ちないか心配です。 アドバイスよろしくお願いいたします。

書き出し時の表示項目のデフォルトは、一覧表示されている項目なのは承知していますが、別途書き出し項目をユーザーごとに保存できる機能、プラグインなどご存じの方、是非アドバイスいただきたく…！ '26/3/10追記 バタバタしており、皆さんの回答にリアクション出来ておりませんでした…申し訳ないです…。 一覧の作成や出力後での対応などアドバイスありがとうございます！ 要望として、csv書き出し時に一覧での項目表示とは別に各ユーザーが自分用の書き出し項目を呼び出せる・保存機能があれば良いなと思った次第です。 よく使う項目や新たな使い方次第で一覧に無いから毎回「すべて」の一覧で出力して調整などをする手間が省ければと。

【遂にこの時が来てしまった…】市民開発者としての引退…？と育成方法。 この時期、一般企業ではそろそろ来年度の人事が個々人に通達されているかと思います。 私が言い渡されたのは、「来年度からマネージャー職に」というもの。 つまり、 ・ 組織をマネジメントする 　➡ 自分で手を動かしてはいけない 　➡ 人に手を動かしてもらう という立ち位置。 これまで、「一人市民開発者」として各種アプリを開発して、建設工事や計画業務で適用していましたが、「あなたでは無く、あなたの２号、３号を造れ」というミッション。 ずっと、「そうすべきだ」と思い続けて来てはいましたが、いざ言われると寂しい。。。 全クリを目的としてドラクエを日々進めているけど、他の人に全クリしてもらっても全然楽しくない。。。 と、考えていても仕方がないので、部内や社内でさらにkintoneを広げ、私の「実現したいこと」をよりスピーディーに、そしてより多くの人を巻き込んでやって行くいいチャンスととらえて、やっていくつもりです。 では、私のチームはどんな人たちになりそうかというと、、、、 ・これまで同じ部署で、私がkintoneでアプリを開発しているところは見ている。 ・kintoneアプリを使ってはいるが、開発は「他人事」であった人たち。 ・建設現場各所を飛び回り、ひと段落ついている中堅どころ。 という感じです。 そこでお伺いしたいのですが、、、 皆さんは、「市民開発者の育成」どうされてますか？ 正直、「自分が、どのように育成されたのか？」を考えた時、 ・ただただアカウントを渡され、何の指示もなく、暗中模索の中、ただただ進んでいた。 ・当初は「使えないな…」と思っていたが、少しずつやって行くうちに光が見え始め、気づけばどんどん楽しくなっていった。 ・次第に「つまずくことそれ自体が楽しい」と思えるようになり、You tube、各種サイトを見て、自分の引き出しが増えていくことに喜びを感じていった。 （まさに、レベルを上げ、呪文を覚え、装備を充実させて強いモンスターを倒していくドラクエの感覚） ・・・・というような感じで、「あの教育でここまで来ました」という感覚がなく、何をどうすればメンバーたちに力になってもらえるのか、はっきりとした道が見えず。。。 「kintone人材育成ロードマップガイドライン」という素晴らしい資料があり熟読はしておりますが、なんというか、実体験や成功体験としてのストーリーがあれば参考になるのになぁと感じています。 極論的には、「皆に自分の仕事を好きになってもらうための、マネジメント論」的なものになってしまうかもしれませんが、キンコミの場で、何か小さなヒントを一つでも発見できれば、と思って投稿してみた次第です！

カレンダーplusを使っています。 レコードの背景に色を付けることが出来ると思うのですが、 現状の仕様ではドロップダウンとラジオボタンのフィールドの値のみに配色できる形です。 これをルックアップフィールドの値に配色したいのですが何か案はないでしょうか。 ●会議アプリ（カレンダーplus導入、複数の会議室で空いているところに会議を組めるようにしている） ●契約先アプリ（レコードに各社の社名や電話番号、担当者などを記載） ●契約書アプリ（会議で決まった契約について契約書を発行するアプリ） ➡会議アプリにルックアップを入れて契約先を引っ張るようにしています。 カレンダーではどの契約先と、いつどこの会議室を使うか一目でわかるようにしたいです。 これまではホワイドボードを使っていました。その際に黄色のマグネットはA社の予定、赤のマグネットはB社との会議…など色分けしていたので今回も会社ごとに色分けしたいです。 契約先をドロップダウンにする方法も考えました。 契約先アプリから契約先社名をルックアップしている会議アプリ➡会議アプリの契約先社名ルックアップをアプリアクションで契約書アプリに飛ばし、契約先の住所や電話番号までルックアップしたい という流れがあったので断念しました。（わかりにくくてすみません） 多少回りくどい方法でもいいので案をいただけないでしょうか。 何卒宜しくお願い致します。

kintoneでナレッジ管理するため、なにかツールを使っていますか？それとも、kintone上で実装できましたか？ 現在、会社のあらゆる情報をkintoneに集約しているのですが、目下の課題は手順書。 作業の内容によって分量もさまざま、既存のデータはexcel、Word、メモ帳、パワポ、紙と、使用者の好みで作っており、必須項目も存在しない状況です。 現在もkintoneには「よくある質問」アプリと「作業手順書」アプリがありますが... 「よくある質問」アプリ： 一問一答形式で、複数ステップにまたがる内容は記載できない。 「作業手順書」アプリ： 文字列複数行+添付ファイルのサブテーブルをひたすら伸ばして使ってもらっている状況で、既存の書類から移行するには厳しい。 と、現行アプリの改修イメージが立たないのです。 私個人としては、kintone以外のサービスに実装して連携するしか無いの？と諦めムードなのですが、移行先サービスにもアテがございません。ぜひ、キンコミの皆様の事例をお伺いしたく！ 【環境情報】 業種：製造業 kintone：スタンダードコース 10~20名 カスタマイズ：OK、費用が掛かるものは都度申請 使用可能プラグイン：TiS各種、Ribbit's Works各種、Customine検討中

≪フェールセーフなアプリ改修方法のご相談≫ 業務管理にて複数のアプリを連携させて使用しております。 アプリのマージを含めた大規模な機能改修を行ったのですが、 設計不備等がありロールバック（切り戻し）しました。 改修内容としては、アプリBをアプリAにマージさせつつ、 アプリAに対して機能改修（フィールド追加や権限変更など）を行いました。 アプリAを上書き変更する改修方法だったため、 フィールドや権限の戻し作業など、正確に元のアプリ機能へとロールバックさせる労力がかなり掛かり、運用停止時間も長時間化しました。 今回は設計不備が原因でロールバックをしたのですが、 十全に準備をしていてもロールバックせざるをえないケースも出てくるかと思っております。 然しながら、現在のkintone標準では、アプリ環境が自動バージョン管理されておらず、即時の切り戻しができません。 従い、今後は現行アプリをコピーの上、機能改修内容を実装した 【更新用アプリ】を用いることで、ロールバック時は元のアプリに運用切り戻しして正確なロールバックをできる様にしたいのですが、【更新用アプリ】はアプリIDが変わるため、【更新用アプリ】を参照している周辺の関連アプリからのルックアップ設定等も変更させる必要があります。 アプリの更新やロールバックが簡便に行える良い対策があれば、共有いただきたいと思いご相談させていただきました。 機能改修アプリと参照アプリ間に切替管理できる良いシステムを構築できたりなど、皆様が利用されている便利な運用方法等をご教授いただけますと幸いです。 やはり、この【更新用アプリ】での機能改修方法では、周辺アプリもコピーしたものを用意して、参照するアプリIDに修正を加えたものを準備するほかないのでしょうか？ 当方、kitoneの知識も浅くご迷惑をおかけしますが、何卒宜しくお願い申し上げます。

こんにちは フォームに「ユーザーの選択」と「組織選択」のフィールドタイプがあります。この２つを連動させたいと思っています。 例えば 「ユーザーの選択」のフィールでユーザーA１が選択されると、自動で「組織選択」のフィールドにグループAが入力される。 一方通行で「ユーザーの選択」から「組織選択」が自動入力されるだけで良いのですが、何か良いアイデアはありませんでしょうか？ イメージとしては作業担当者が「ユーザーの選択」で、作業グループが「組織選択」で自動で初期選択されますが、作業グループは後から手動で変更もできるような感じになります。 よろしくお願いいたします。

・ご契約中のコース：ライトコース ・お悩みの背景、目的： 　部内の名刺管理一元化についての相談となります。 　現在、部内の名刺管理は、Scansnapでスキャン⇒mebridgeに登録となっています。 　一方で、顧客との商談記録等は、kintoneでの管理となっております。 　希望としては、名刺管理もkintoneで行いたいと考えています。 　商談記録の作成時、先方の名前を入力すると、名刺管理アプリから、会社や役職が自動的に入力される、みたいなことをイメージしています。 　mybridgeから、CSVではきだして、kintoneへ流し込んで登録しか方法はないでしょうか？

一覧画面の「カスタマイズ」というボタンが表示されません・・・ クルーシートが使えず困っています。 こうゆう現象ありますか？

・Kintoneを社内展開するにあたり、アプリ開発を部署単位で管理できるようにしたいのです。※管理者側で際に総務、企画部等のスペースを作成・ ただ、スペースを部署単位で作成し、アプリを別部署と共有しようとした場合、一度スペースに該当部署を入れ、アプリのアクセス権限で制御する必要がある認識ですが、結構手間がかかります。 他いい方法ありますでしょうか。