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【3/11 19時〜 自分的アップデート共有会】実況&感想スレッド💬 こちらのスレッドでは、3/11開催の「"自分的アップデート"を共有する会」 の感想を共有するための場所です。 このイベントでは、kintoneに関する自身のアップデートを、キンコミユーザーの方に発表いただきます。 Zoomを活用したオンライン開催！ 全国のキンコミユーザーさんと一緒に楽しみましょう♪ 申込はイベント開催中でも可能です✍️ ご都合の合う方は、ぜひお申込みください！ ▼「"自分的アップデート"を共有する会 Vol.4」開催のお知らせ https://kincom.cybozu.co.jp/announcements/fkvce5o7r139xwkg 共感したこと、すごいなと思ったこと、関連した皆さんノウハウ... などなど、色々なコメントをお寄せいただければと思います^^ 今回イベントに参加されなかった方も、実況や感想を読んで、現地の雰囲気を楽しんでいただけますと幸いです〜！

初めまして。nononosuqueと申します。 某旅行会社の１部署で利用しているkintoneの保守・カスタマイズ対応をしています。 色々ありまして、なかなか人付き合いが苦手で、登録はしていたものの投稿は一切出来ておりませんでした。 　 よろしくお願い致します。 【業種】 プログラマー 　 　 【お立場】 客先に常駐してkintoneの保守・カスタマイズを担当しています。 　 【kintone歴】 今の現場に配属されてからなので１年と４ヶ月になります。 　 【その他】 krewDataメチャクチャお世話になっています。 krewDataの便利な使い方など興味があります。 【お気に入りアプリの名前】 アプリじゃないですが、ポータル画面 　 【アプリについてひと言紹介】 ポータル画面にとにかく時間を使っています。 いまだ改善途中であり道半ばです。 　

kintoneの仕様書についてアイデアを募集しております。 今後、構築した本人が異動、退職したときにデータがどのように連携しているか次のシステム担当が分かるようにして欲しいと指示を受けております。 私もシステムに関しては初心者で仕様書を作成したことはありません。 メンテナンスをする方に引継ぎができるようなものを残したいのですが、皆さんどうされていますか？

【After hive 大阪 2023】実況&感想スレッド🐝💨 こちらのスレッドでは、 「After hive 大阪」 の様子や質問、感想を キンコミユーザーの皆さんにつぶやいていただけます。 ※「After hive」は、同日に開催される「kintone hive」にご参加いただいた方向けの交流会です。 ▼kintone hiveとは？ kintoneの活用アイディアをユーザー同士で共有するイベントです。 https://kintone.cybozu.co.jp/jp/event/hive/ ▼After hiveとは？ こちらのサイトをご覧ください♪ https://kintone-guide.cybozu.co.jp/afterhive-2023 ／ 「わたしもこの事例のここが興味深かった！」 「この人のアイデアはうちでも真似できそうだと思う！」 「なるほど、そういう使い方があるのか！」 ＼ 「すごい！」だけでも構いません。 After hiveだけでなく、kintone hive自体の感想もどしどしお待ちしております。 今回イベントに参加されなかった方も、実況や感想を読んで、現地の雰囲気を楽しんでいただけますと幸いです♪ 🎤hive振り返りタイムのスピーカー🎤 のりへー さん / ほりさん

最近（ここ数ヶ月ぐらい？）アプリの説明を開閉できるボタンの存在を知りました👀！ いつからありましたか？👀 2016年ぐらいからkintone使ってたはずなんですが🥺 一つレベルが上がりました！

みなさんがルックアップを設定する際の方針をお聞きしたいです。 私の場合、思いつく方法は以下2通りあって、どれにすべきなのか悩んでいます。 1）「顧客名」「従業員名」等をルックアップフィールドにする メリット：①標準機能で便利に検索できる　②絞り込み画面で添付ファイル（写真）を確認できる デメリット：重複禁止にできない為、csv読み込みやプラグインで一括更新したいとき不便になる 2）キーをルックアップフィールドに、ルックアップコピーフィールド検索プラグイン＆ルックアップ動的絞り込みプラグイン（TISさん）を使う メリット：一括更新するときは便利 デメリット：①標準機能では絞り込みが困難　②プラグインの絞り込み画面で写真を確認できない　③コピーフィールドが編集可能になり、修正の際ルックアップ元を変更せず、ルックアップ先だけ修正される可能性がある　④どこがプラグインを使ったか利用者側からはわかりにくくなる 文章が雑で申し訳ありません。 ご意見いただければ幸いです。

kintoneの左上の三本線のアイコンの名前は 「ハンバーガーメニュー」 という事を今日はじめて知りました。 単なる三本線もそうやってみると楽しくなりますねー。 そんなお洒落な名前がついてるのならもっと広めたい。 そしてその横の３つはハッピーセットのおもちゃに違いない。^^ 今日はTwitterで、そんなハンバーガーネタでもりあがって楽しかったです。 https://twitter.com/46u2460/status/1426119604766531592?s=20 明日は朝マックでグリドルを食べてるkintoneユーザーがちょっと多くなりそうな感じです。^^

皆さん、Cybozu Daysは参加しますか？ いよいよ明日からCybozu Days Tokyoが始まりますね！ 今年も様々なセッションをご用意しております^^ https://cybozuconf.com/ 参加するキンコミメンバーの方もいらっしゃるでしょうか？？ 私も参加していて、頭にkintoneを被っている予定です笑 見かけたら、ぜひお声がけくださいませ！ Twitterなどで繋がっていると、ユーザーさん同士で会う方もいるようです。 機会があれば、ぜひユーザーさん同士でもお会いいただければと思います〜！

【💡kintone活用成功事例・ノウハウ大放出！】＼事例で紐解く／中堅・中小企業のDX実践ガイド－kintoneで実現する現場力とチーム力の向上－をリリースしました📢みなさま、こんにちは！☀️DX推進施策を担当しており、皆様のkintone活用を応援している いと です！🧵💡kintone活用成功事例・ノウハウを詰め込んだ『中堅・中小企業のDX実践ガイド』をご紹介いたします💐中堅・中小 kintone ユーザー企業へのインタビューを基に、ノウハウを体系的に整理・解説した資料です。ダウンロードはこちらから❗️👀資料の見どころ・【体系的なノウハウ】中堅・中小 kintone ユーザー企業へのインタビューを元に、kintoneの持続的な活用・社内展開に関してのノウハウを体系的に整理・解説しています！・【豊富な事例】中堅・中小ユーザー企業の濃密なkintone導入〜活用・展開の事例が掲載されています！✅こんな方におすすめ・kintone活用・展開の成功ノウハウを知りたいDX推進部門や経営者の方・kintoneの浸透・展開を持続させている他社事例を知りたい方・現場主体のDX推進やDX人材育成に課題を感じている方・情報共有活性化などチーム力も向上させたいリーダー・マネージャーの方 　ダウンロードはこちらから❗️本資料は以下の四部構成となっております。・はじめに/なぜ今、kintoneでの現場DXが必要なのか・kintoneで展開する現場DX実践「ノウハウ編」・kintoneで展開する現場DX実践「事例編」・サイボウズの「DXに強いチームづくり」支援サービス成功への道のりはひとつではありません！🛣️本資料の推進タイプ別解説などの「ノウハウ編」と、複数社のkintoneユーザー「事例編」から、みなさまに合ったDX推進ノウハウや、kintone活用を次のステップに進めるためにやるべきことのヒントが見つかれば心より嬉しく思います。また、資料へのご意見・ご感想も大募集でございます！！ぜひ、みなさまのお声、聞かせてください👂

ただいまキンコミユーザーの皆さんに、以下のリンク先にて失敗談を募集しております、キンコミ運営事務所のかんちゃんです！ 　▷＼あなたの「kintone しくじり」は？／◁ 18日夕刻現在、なんと✨13ものコメント✨から失敗談が集まっており、大変ありがたく感じております…！（除くだけでもかなり学びが多いと思います…！） 9月末まで上記投稿にて失敗談を大募集中なのですが、今日は一つ私の失敗談もこちらで共有できたら、と投稿を書き込んでおります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私の失敗談は、「アプリ再利用の際、アクセス権や通知の設定も引き継いでいるのを失念し、関係ない方に通知をたくさん飛ばしてしまった！」です。 私、「レコードの追加時」に通知が自分宛てに飛んでくる設定が大好きなんです…！ （詳しくはこちら：▷【通知の設定がうまくいかない！】レコード追加時に「自分宛」通知を受け取る方法3選 ） 例えばイベントへのお申し込み管理や、会議の議題管理アプリ、などなど、この設定しております。自分だけではなく、関係するチームのメンバーにも「レコードが追加されたことを知ってほしい（＝お申し込みが来たよ！議題が登録されたよ！）」と積極的に通知の宛先にメンバーを追加しています。 さて失敗談の本題なのですが、とあるアプリを再利用して利用するときに、まさにこの通知の設定も引き継がれていることをすっかり失念してしまっておりまして🥺 全く関係のない、もともとのアプリの通知先の方に通知を、しかも「自分宛て通知」を大量に飛ばしてしまった事がある、というエピソードでございました…。 以降、アプリを再利用する際には、通知やアクセス権の管理が適切なものになっているかどうか、注意をするように心がけています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さて！このような失敗談、まだまだお持ちのキンコミユーザー様がいらっしゃれば、以下の投稿へのコメントをどしどしお待ちしております♪ ▽詳細はこちら！▽ https://kincom.cybozu.co.jp/announcements/qdnje6fyom0pdgy4 ※本投稿のように、あたらしくハッシュタグ「#失敗談」をつけて投稿いただく形も歓迎します！◎

グラフを「4月はじまり」で表示できないのかなー と思う方もいらっしゃると思いますが、 これについてnote書きました。 基本機能でできます！ https://note.com/fuku_inu/n/n3163ebf96e85 よろしければ、読んでみてください。😄

はじめまして、しょのまるです！ 製造会社のDX推進(1名体制)で2025/04からkintoneに触れています。 入社日に「3か月以内にkintoneで請求管理できるようにして」と言われ、はや2か月...。日々奮闘中です。 SalesforceやZohoといったCRM/SFAの導入・構築経験はありますが、kintoneに触れるのは初めてです。 経験を活かしつつ、kintoneならではの特徴や性質を理解し、スケーラブルで、ユーザーに優しく、操作しやすい設計を目指しています。 普段はChat GPAに疑問を相談しながら過ごしています、、 よりリアルで実用的な情報を得たく、コミュニティに登録しました。 よろしくお願いします！

「さっき読んだコメント」「昨日読んだコメント」の上手な探し方をお持ちの方はいらっしゃいませんか？ ・50通知/日くらいのユーザー ・携帯アプリでのコメント確認が大半 ・移動中に確認することが多い を想定して貰えるといいかなと。 何かしら良い方法をお持ちの方がいらっしゃったら、その方法をお教えください。 ※要は既読コメント通知の上手な管理方法です ※3/28 10:15編集

📢2025/12/17(水)kintone Café 大阪 Vol.28✨　アウトプット納め！年末LTスペシャル！！！ みなさ～ん、アウトプットしてますか～～⁉️ お待たせしました！今年最後のkintone Café 大阪のお知らせです。 日時📅：2025/12/17(水)16:00～18:30　終了後プチ懇親会 場所🏙️：グランフロント大阪 タワーC 16階、アールスリーインスティテュート gusuku Ashibinaa OSAKA LT（ライトニングトーク：短いプレゼン）多めでおなじみ、kintone Café 大阪では、みなさんのアウトプットデビューを応援しています。 今年こそはLTデビュー🔰したいと思っていたそこのアナタ！ はじめてのLTの味が忘れられないそこのアナタ！ LTの経験を積みたいそこのアナタ！ チャンスですよ✨ 🚩初心者枠（Caféやユーザー会などでの登壇経験３回まで）での実施なので、デビューにぴったり！ 🚩みなさんからのあたたかいフィードバックを受けられます。 　　参加者アンケートでいただいたコメントをまとめ、後日、事務局から各登壇者に共有いたします。 LTの後はCybozu Daysの振り返りやプチ懇親会も行います♪ ちょっと遅いデイズの振り返り？　ちょっと早いクリスマス？ いろいろまとめて楽しく学びあいましょう🎉🎉 詳細・申し込みはコチラから https://kintonecafeosaka.connpass.com/event/375814/

もう6月終わるけど6月のnote宣伝してなかったよろしければご笑覧ください未解決と言ってたねゴメン解決してるhttps://note.com/kentaro1sh11/n/n9b29047e704e

部署別ポータルに、汎用リンクを設置してみました！ [背景] Kintone以外にも、ログインするべきのたくさんのツールがあるので、使いたいサービスに飛ぶのは意外と面倒でした。 [従来の仕様] 各人がブラウザのブックマークに登録 [今回のアップデート] ポータルに、リンク付きの管理サービス一覧を作成 [結果] 環境によらず、Kintoneへのログインのみで各サービスへ移動可能に！ 非常に単純ですが、部署に新担当者が来られる前準備にもおすすめですよ！

はじめまして！ 既に２回ほど質問を投稿させていただき、大変助かっております！！ 卸業の会社で経理関係の仕事を担当していて、業務効率化のためにアプリを作成しています。 kintoneは昨年12月中頃に触り始めたばかりです。実は社内にIDがあると聞き、早速もらいに行きました。 アプリを作り始めたところで、キンコミの皆さんからアドバイスをいただきつつ、何とか１つのアプリを運用開始するまでたどり着けました。社内に聞ける人もいなかったので、本当に助かりました！ ヘルプページ等では「同じような内容だけど、少し勝手が異なる」ということがあって、参考にしつつも、なかなか前に進めないことがあったので、キンコミの過去投稿もとても参考になっています。 今後はデータ連携等の活用しつつ、より便利に使っていきたいです。 使い方講座等、まだ参加したことはありませんが、知識を吸収して、ゆくゆくは自分自身も解決策を示して、皆さんのお力になりたいと考えています。 改めてよろしくお願いします！

アップデートオプションの「開発中の新機能」に新しい機能が増えているのを発見したのでONにして試してみました。 「計算式の設定で、演算子の入力間違いと思われる特定の文字列が入力された場合に正しい演算子を提案する警告表示機能」を有効にする いつからあったのか分からないですが、 4月のアップデート情報に 「４月版以降、アップデートオプション「開発中の新機能」への機能追加を、事前の予告なく、また、毎月のメンテナンス日以外のタイミングでも実施する予定です。」 とアナウンスされていましたので、その一環と思われます！ ONにしてアプリ管理から間違った式を入れてみた結果が添付の通り。 計算フィールドでも、文字列1行フィールドの自動計算でも表示されました。 これは、「設定を保存して計算してみたらレコード詳細画面で#ERROR! が出た！」ということを未然に防げるかもですね！

【After hive 仙台 2023】実況&感想スレッド🐝💨 こちらのスレッドでは、 「After hive 仙台」 の様子や質問、感想を キンコミユーザーの皆さんにつぶやいていただけます。 ※「After hive」は、同日に開催される「kintone hive」にご参加いただいた方向けの交流会です。 ／ 「わたしもこの事例のここが興味深かった！」 「この人のアイデアはうちでも真似できそうだと思う！」 「なるほど、そういう使い方があるのか！」 ＼ 「すごい！」　だけでも構いません。 After hiveだけでなく、kintone hive自体の感想もどしどしお待ちしております。 今回イベントに参加されなかった方も、実況や感想を読んで、現地の雰囲気を楽しんでいただけますと幸いです♪ 🎤hive振り返りタイムのスピーカー🎤 mizusawaさん / すがわらさん ▼kintone hiveとは？ kintoneの活用アイディアをユーザー同士で共有するイベントです。 https://kintone.cybozu.co.jp/jp/event/hive/ ▼After hiveとは？ hive後のこちらのサイトをご覧ください♪ https://kintone-guide.cybozu.co.jp/afterhive-2023

始めまして。Mayukiと申します。 サービス会社で運営サポート対応をしております。 　 【業種】 不動産業界 　 【立場】 新卒2年目でkintone導入を行い2年ほど保守管理を行っております。 現在ルーチン業務を行いながら、kintone管理業務の引き継ぎと作成したアプリ設定のドキュメント化に四苦八苦しております。 　 　 【kintone歴】 約2年 　 【その他】 趣味はゲーム・ライブ参戦です。 L〇H制作のHiGH&LOWシリーズに人生を狂わされました。 twitterもやっております。 　 よろしくお願いいたします！

初めての投稿になります。 kintone歴が半月でまだまだ使いこなせていない部分が多く、もどかしくも楽しい思いをしながら触っております。 本題ですが、現在機材管理アプリを作っています。 その中でやりたいことがうまく実現できないので、何かいい方法をご存じの方がいらっしゃいましたら教えて頂けると幸いです。 やりたいこと ①画像中央の所在、貸し出し先担当者を入力時に下のテーブルの所在、貸し出し先担当者に自動入力したい。 ②テーブルは貸し出し履歴として使用したい。 ③所在、貸出先担当者フィールドは一覧に表示したい。 問題点 ①貸し出し履歴として使用するならテーブルに手入力するだけでよいのではないかと思ったが、テーブルのカラムは一覧に設定できない。（という認識なのですが合っていますでしょうか。。。） ②上記問題の為、文字列フィールドを別途用意する必要があり、同じ事を書くことになるので手間がかかってしまう。 ②自動計算で値を持ってくれば実現できると考えたが、テーブルの行を追加した際に過去のものもすべて変わってしまうため、貸し出し先担当者が違う人の場合履歴として使えなくなってしまう。 初歩的なことかもしれませんが、何卒よろしくお願いします。

本日キンコミデビューいたしました、静岡県で製造業の生産管理として働いております西川と申します。 kintoneは導入から3、4年になりますでしょうか。 基本は社長と私の二人でアプリを作っています。 ボチボチやっていましたので、元プログラマー社長とは違い、私はまだまだ浅いところでの運用しかできず、いつかもっと作りこんだアプリが作れたら・・・と考えながら取り組んでいます。 わからないことなどはその壁にぶつかってからいろいろ調べていくタイプなので、このキンコミは私にとってばっちりなツールな気がしています。 皆様の豊富な経験と知識をぜひご教授いただけるとありがたいです。 よろしくお願いいたします。

【遂にこの時が来てしまった…】市民開発者としての引退…？と育成方法。 この時期、一般企業ではそろそろ来年度の人事が個々人に通達されているかと思います。 私が言い渡されたのは、「来年度からマネージャー職に」というもの。 つまり、 ・ 組織をマネジメントする 　➡ 自分で手を動かしてはいけない 　➡ 人に手を動かしてもらう という立ち位置。 これまで、「一人市民開発者」として各種アプリを開発して、建設工事や計画業務で適用していましたが、「あなたでは無く、あなたの２号、３号を造れ」というミッション。 ずっと、「そうすべきだ」と思い続けて来てはいましたが、いざ言われると寂しい。。。 全クリを目的としてドラクエを日々進めているけど、他の人に全クリしてもらっても全然楽しくない。。。 と、考えていても仕方がないので、部内や社内でさらにkintoneを広げ、私の「実現したいこと」をよりスピーディーに、そしてより多くの人を巻き込んでやって行くいいチャンスととらえて、やっていくつもりです。 では、私のチームはどんな人たちになりそうかというと、、、、 ・これまで同じ部署で、私がkintoneでアプリを開発しているところは見ている。 ・kintoneアプリを使ってはいるが、開発は「他人事」であった人たち。 ・建設現場各所を飛び回り、ひと段落ついている中堅どころ。 という感じです。 そこでお伺いしたいのですが、、、 皆さんは、「市民開発者の育成」どうされてますか？ 正直、「自分が、どのように育成されたのか？」を考えた時、 ・ただただアカウントを渡され、何の指示もなく、暗中模索の中、ただただ進んでいた。 ・当初は「使えないな…」と思っていたが、少しずつやって行くうちに光が見え始め、気づけばどんどん楽しくなっていった。 ・次第に「つまずくことそれ自体が楽しい」と思えるようになり、You tube、各種サイトを見て、自分の引き出しが増えていくことに喜びを感じていった。 （まさに、レベルを上げ、呪文を覚え、装備を充実させて強いモンスターを倒していくドラクエの感覚） ・・・・というような感じで、「あの教育でここまで来ました」という感覚がなく、何をどうすればメンバーたちに力になってもらえるのか、はっきりとした道が見えず。。。 「kintone人材育成ロードマップガイドライン」という素晴らしい資料があり熟読はしておりますが、なんというか、実体験や成功体験としてのストーリーがあれば参考になるのになぁと感じています。 極論的には、「皆に自分の仕事を好きになってもらうための、マネジメント論」的なものになってしまうかもしれませんが、キンコミの場で、何か小さなヒントを一つでも発見できれば、と思って投稿してみた次第です！

皆様、お初です。玄洋と申します。 業種は卸売業、提携会社の配送センター様とのやり取りで FAXを多用（笑）していた分をシステム化できないか？？ と考えたのがきっかけです。随時担当センター様を広げて もう少しで展開終了です。 Kintone歴もまだまだで8か月ほど 使用していく中で画面改善にとりかかろーかなーという ところです。 以後、お見知りおきを！

初投稿ではありませんが、自己紹介をなげさせてもらいます。 年越しそば子と申します。よろしくお願いします。 【業種 / 職種】 ・医療,建設/情報システム 【キンコミネーム】 ・以前テストで使用していた名前で、ごろがよかったので、使わせてもらってます。 年越しそばは、えび天が乗ってると嬉しいです！ 【kintone歴】 ・半年ほど 【kintoneとの関わり方】 ・アプリ作成者で、主に社内全体で使用するアプリや、込み入ったフローなどのアプリを作成担当しています。（作成から手順書作成、社内公開全般） 【どんな目的でキンコミを使い始めたか】 ・アプリ作成時に、誰か他の人に聞きたいなと思った事が多かった時に、グループ会社の方がキンコミを紹介していたので、ちょうど良いなと思って参加させていただきました。