2021/06/28 09:20
「勤退管理について」
初めまして。現在従業員の作業日報アプリを仮運用していて、休日の管理に紐づけれたらなぁと思い、構想しています。
現在のところ、従業員名簿の個人詳細画面に、その人の関連された作業日報が月分表示される様なっています。
そこで、会社カレンダー（仮）を用意し、月の規定出勤日数を割り出したいのですが、うるう年もある事ですし、どのように設計したらいいものか悩んでおります。
使用感としてのイメージですが、
1.会社カレンダー（仮）に年間の休日を登録する
2.登録された休日を元に月の規定出勤日数が割出される。←ココ自動希望
3.従業員名簿に規定出勤日数と休日日数が表示（挿入、月毎更新）される
4.作業日報で出された出勤日数と照らし合わせ休日出勤等割振りをする
こんなイメージですが、アドバイス頂ければとても有難いです。。
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投稿を表示ジャッカルさん
規程出勤日数の算出に、月ごとの日数を調べて休日を引き算したいということであれば、以下添付画面でいかがでしょうか。標準機能のみで可能です。
考え方は、以前noteにまとめたことがあるのでリンク掲載します。
うるう年と平年をまじめに算出してみた
https://note.com/46u/n/nbdc0b1813273
うるう年を含めた各年月の日数計算はこれでできると思います。
ただ、ジャッカルさんの書き込みでは会社カレンダーを作成検討中のご様子ですので、
各年月の日ごとカレンダーを作成して会社休日を設定。そこからの集計値で作成される方がよいかもしれませんね。
参考になれば幸いです。
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投稿を表示ジャッカルさん始めまして。
・標準機能だけで実現したいのかプラグインやカスタマイズを使用したいのか
・プラグインやカスタマイズで開発できる環境なのか
・有償のプラグインやサービスなど、費用が発生することは許容範囲か
などがわかるとアドバイスいただけるかもですね・・・。
「自動で登録された休日を元に月の規定出勤日数が割出される」
自動でとなると何となくkrewDataが思い浮かびましたが・・・
https://krew.grapecity.com/products/krewdata.htm
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