モカさん おはようございます。 やはり通知手段しかないですよね。既読判断ができるようにアクション「確認しました」を設定したいところです。コメントだと作業が増えてしまうのでスマートさがない気がして候補から外しました。 kintoneの設定がダメなら、ルールを見直してみようと思います。 たくさんのアドバ

モカさま とても丁寧にありがとうございます！ とてもわかりやすくて素敵です。 「営業部　メンバー」 「営業部　リーダー」 「総務部長」(最終承認者) の順番に申請がまわるとしたら、 「営業部　メンバー」　→　グループロール3に所属 「営業部　リーダー」　→　グループロール4 「総務部長」　　　　

アドバイスありがとうございます。 上司の設定はこういう時に使えるのですね！ 勉強になります。 承認ルートの方法は別で使用してはいるのですが、これだと全アカウント分のパターンを作らなければならなくなる為断念しました。 別で使用しているのは、承認者がある程度固定されたパターンの為、使用できています。

そもそもPCの稼働状況に、打刻を連動させるのは、 一切の手間がかからず、すごいです！ そんなこともできるんですね！！！ 導入にあたっては、社内のシステム責任者に相談の上、 課金のお願いをしてみたいと思います。 私の質問に、こんなにたくさんアドバイスを付けてくださる方がいて、 一人じゃないんだと勇気

ありがとうございます！ 確かに、退勤時の操作も同じだと、 皆さんの手間も減ると思うので、とても良いアイディアですね！ 私も、もっと、ユーザに寄り添った設計ができるようになりたいです。 「CUSTOMINE」は、gusukuさんのプラグインのことでしょうか？ CUSTOMINEは、見た目（表現）の自

アドバイスありがとうございます。 スクリーンショットがあるので助かります。 早速、設定し確認したいと思います。 取り急ぎお礼まで。

返信が遅くなりすみません💦 詳しくありがとうございます！ 一覧をいくつか作っておいて画面移動する方法、やってみようと思います！ それでも見づらいようだったらまたプラグイン等検討してみます。 集計方法とデータ集約についてもとても勉強になります…！ このあたりについては私の独断では決められない部分が

そうですね！．．．言葉足らずで　ｽﾐﾏｾﾝ🙇 ルックアップ**など**と表現したのは 嫁の会社では　（嫁にアドバイスしているので．．．） ①毎月最初の稼働日に「財務」から当月分の換算レートの通知があり ②これを基に「見積」「売上」「取得見積」「仕入」の計算を行っている ③kintone導入前

非常に有難いアドバイスをいただき、有り難うございます。 返信が遅くなり申し訳ないことでした。 週明けに試してみて、結果を報告いたします。

さっそく、ありがとうございます。 やっぱり、簡単にはいきそうにないですか。 承認者は、ほぼ決まっているので、1名です。（たまに代行者がいますが、とりあえず、考えない） 申請時点で、デフォルトで入れてしまうのもアリなのですが、コンプライアンス的に問題アリだよなぁと思ってます。 プラグインも検討して